People Advocate

Este rol debe ser desempeñado por una persona con una alta capacidad para establecer relaciones interpersonales, que sepa colaborar de manera efectiva con su equipo y que cuente con inteligencia emocional para gestionar las diversas situaciones que surgen a diario en el departamento de RRHH (People Team).

Nuestro People Advocate es una persona que se preocupa genuinamente por el bienestar de los colaboradores, sin importar su rol o nivel jerárquico. Es imparcial, aportando ideas y opiniones de manera constructiva, con el fin de ofrecer soporte a las áreas que lo necesiten.

Si bien la experiencia previa es un valor agregado, se valora especialmente la disposición para aprender,ya que el candidato puede desarrollar sus habilidades de la mano del equipo.

Carreras relacionadas a la plaza:
- Psicología.
- Administración de empresas.
- Puede ser graduado o estudiante.

Responsabilidades:
- Atención de renuncias.
- Manejo de casos reportados por operaciones.
- Respuesta y seguimiento de correos.
- Coordinación y liderazgo de Focus Group.
- Atención de reuniones internas con las diferentes áreas a trabajar.
- Coordinación de actividades motivacionales y de integración.

Requisitos:
- Habilidad para el manejo de personal tanto individual como grupal.
- Habilidad para trabajar en equipo.
- Buen orador.
- Pensamiento crítico y analítico.
- Capaz de resolver conflictos.
- Organizado/a para trabajar.
- Capaz de escuchar y recibir feedback.
- Manejo básico de office.
- Nivel de inglés básico/intermedio.