Analista de Remuneraciones y Beneficios Proyecto por Maternidad
Buscamos un(a) profesional responsable de ejecutar y dar seguimiento a los procesos de nómina y administración de personal, garantizando la exactitud de los cálculos, el cumplimiento de la legislación laboral vigente y el pago oportuno de salarios y prestaciones para todos los colaboradores.
Principales responsabilidades:
* Gestionar y ejecutar procesos relacionados con nómina, prestaciones laborales y seguridad social, asegurando el cumplimiento de los tiempos establecidos.
* Realizar cálculos de liquidaciones, indemnizaciones y otros movimientos relacionados con la administración de personal.
* Consolidar planillas de salarios, comisiones, combustible, AFP, renta, seguro social y otras prestaciones aplicables.
* Apoyar en la elaboración, actualización y seguimiento de reportes, indicadores y dashboards del área.
* Brindar soporte en procesos de análisis y control de información relacionada con la gestión de talento humano.
Lo que buscamos:
* Experiencia en procesos de nómina y administración de personal.
* Conocimiento de legislación laboral, seguridad social y obligaciones previsionales.
* Manejo avanzado de Excel e intermedio de Power BI.
* Capacidad analítica, atención al detalle y orientación al cumplimiento de fechas.
* DISPONIBILIDAD INMEDIATA