Objetivo del Puesto
Garantizar la correcta ejecución, monitoreo y análisis de los procesos de conciliación automática de transacciones financieras, identificando diferencias, investigando inconsistencias y asegurando la integridad de la información entre los distintos sistemas internos, entidades bancarias y plataformas transaccionales.
Funciones Principales
-Ejecutar y supervisar procesos de conciliación automática de transacciones financieras.
-Analizar y resolver diferencias detectadas entre sistemas, bancos y registros contables.
-Validar la integridad, exactitud y consistencia de la información procesada.
-Elaborar reportes de conciliación, incidencias y resultados operativos.
-Dar seguimiento a casos pendientes y coordinar su resolución con áreas internas y entidades externas.
-Identificar oportunidades de mejora y automatización en los procesos de conciliación.
-Apoyar en auditorías internas y externas proporcionando información y documentación requerida.
-Mantener actualizados los controles, procedimientos y documentación relacionada con los procesos de conciliación.
-Realizar análisis de datos para detectar anomalías, tendencias o riesgos operativos.
-Garantizar el cumplimiento de políticas, normativas y procedimientos establecidos por la organización.
Requisitos Académicos
-Estudiante universitario de últimos años, egresado o graduado de:
-Contaduría Pública.
-Administración de Empresas.
-Economía.
-Finanzas.
-Ingeniería Industrial.
-Carreras afines.
Experiencia Requerida
-Mínimo 3 años de experiencia en posiciones relacionadas con:
-Conciliaciones financieras.
-Operaciones bancarias.
-Tesorería.
-Contabilidad.
-Control financiero.
-Procesamiento de transacciones.
Experiencia en instituciones bancarias o financieras será considerada un plus.
Conocimientos Técnicos
-Manejo avanzado de Microsoft Office.
-Dominio de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, búsqueda y análisis de datos).
-Conocimientos de conciliaciones bancarias y financieras.
-Elaboración e interpretación de reportes financieros.
-Manejo de bases de datos y análisis de información.
-Conocimiento de procesos operativos y controles financieros.
-Familiaridad con sistemas ERP o plataformas financieras (deseable).
Competencias
-Capacidad analítica.
-Atención al detalle.
-Pensamiento lógico y crítico.
-Organización y planificación.
-Resolución de problemas.
-Trabajo en equipo.
-Orientación a resultados.
-Comunicación efectiva.
